Procediment de modificació substancial de les condicions de treball
Descripció del curs
Aquesta formació es desenvoluparà per AULA VIRTUAL. Aquesta modalitat NO presencial li permetrà assistir a les classes en directe per videoconferència amb el docent. Per accedir-hi, uns dies abans de l'inici de la formació rebrà per correu electrònic les claus d'accés i l'enllaç a la plataforma virtual, on trobarà l'opció per entrar a les videoconferències (es vincula directament amb la plataforma gratuïta Zoom).
És obligatòria l'assistència virtual a totes les sessions per tal de comptabilitzar la seva participació i poder descarregar, des del mateix campus virtual, el certificat de participació corresponent. Les sessions no es poden gravar.
Aquesta acció formativa, emmarcada en la tipologia 'Diàleg Social', no requereix l'enviament de documentació personal.
Destinataris del curs
Objectius del curs
• Comprendre el marc legal i els principis fonamentals que regeixen les modificacions substancials de les condicions de treball en l'àmbit laboral.
• Conèixer els tipus de modificacions substancials de les condicions de treball, ja siguin individuals o col·lectives, i entendre els procediments associats a cada tipus.
• Identificar els drets i compensacions de les persones treballadores afectades per modificacions substancials de les condicions de treball, tant a nivell individual com col·lectiu.
• Familiaritzar-se amb els processos de consulta, negociació i possible impugnació en el context de modificacions col·lectives de les condicions de treball.
• Analitzar la jurisprudència actual sobre MSCT per a poder examinar decisions judicials recents i el seu impacte en la interpretació i aplicació de la llei laboral en aquesta matèria.
• Resoldre casos pràctics o teòrics que il·lustrin l'aplicació de la legislació laboral en situacions reals de modificacions substancials de les condicions de treball.
Continguts del curs de Procediment de modificació substancial de les condicions de treball
1. La modificació substancial de les condicions de treball
· Matèries afectades
· Existència de causes objectives per a la modificació
· Límits de la modificació substancial
2. Modificacions individuals
· Caràcter individual
· Drets i compensacions per al treballador afectat
3. Modificacions col·lectives
· Caràcter col·lectiu
· Llindar de persones treballadores afectades
4. Procediment en modificacions individuals
· Procés de notificació
· Rescissió del contracte
5. Procediment en modificacions col·lectives
· Període de consultes i negociació
· Acord i els seus efectes
· Impugnació i conflictes col·lectius (Conseqüències de la falta d'acord)
6. Opcions de la persona treballadora
· Impugnar la mesura davant els tribunals i sol·licitar una indemnització de danys i perjudicis
· És impugnable la sentència a través del recurs de suplicació?
· Extinció de la relació laboral i dret a indemnització
· Terminis de la persona treballadora
7. Aspectes específics i consideracions addicionals
· Modificació de condicions establertes en convenis col·lectius
· Trasllats de persones treballadores
8. Resolucions rellevants (jurisprudència)
9. Qüestions pràctiques/teòriques
Per inscriure't al curs cal que t'identifiquis amb el teu compte de PIMEC. Si encara no estàs registrat crea un compte
Codi Curs:
Modalitat:
Data inici:
Data finalització:
Horari:
4 d'abril de 16 a 19h
Durada:
Lloc
Contacte
Formadors
Professorat:
Presentació:
Advocada laboralista que pertany a l’Il·lustre Col·legi d’advocats de Barcelona. Graduada en Dret a la Universitat de Barcelona.
